企业文化
站在今天轻便化发展的新起点,引领团体创建新的、更鲜明更清晰、更容易贯彻和有竞争力的奥柯文化。
创新
科技创新是我们非常重要但不是唯一的宗旨,我们秉持的企业理念是市场创新、方法创新、思想创新和服务创新。
面向市场的科技创新,根据市场创新来实现科技创新,来促使企业发展。
从长远的发展历程来讲,科技的创新是难以持续的,不是中小企业发展的常态。
坚持有原创精神的、有市场价值服务意识的创新。
创新的下一步是纵深走到底,横向无限扩充,实现全价值链的服务。
求实
奥柯骨子里天生就带有负责任的基因。做老实人办老实事,诚信、务实。不乱、虚、假创新。
对于核心人才、技术骨干:要有自我革新的精神,不讲虚无的话,具备清醒的头脑,坦诚自我的能力。
全流程的一种责任心,我们服务的不仅仅是买我们产品的人,还有我们终端产品使用者。
对能力的求实:主动修正、主动适应的文化,能力是可以发展、学习、提升,但是主动修正过程可能会出现的被否定,被否定是正常,但如何去适应是关键问题,须具备再学习再融入精神,重新找好定位主动调整自己。
发展
创新、求实的最终目标是:发展
发展是我们的终极目标,企业的发展与员工的成长是密不可分的,员工成长带动企业发展,溯源到创新、求实、共享中去。
奥柯是一个可以让每个人展现自我才能和闪耀的舞台,诚待奥柯全体员工共同参与!
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